در حالی‌که نرخ بیکاری در ماه سپتامبرکاهش یافته است، اما در آخرین گزارش، تعداد مشاغل خالی همچنان بالاست.
در ماه سپتامبر، فرصت‌های شغلی در تمام بخش‌ها با ۳٫۸٪ رشد به ۹۹۴۸۰۰ موقعیت شغلی در کانادا رسید. اکثر این مشاغل جدید در استان‌های انتاریو و ساسکاچوان بودند.
نرخ مشاغل خالی (تعداد کل موقعیت‌های شغلی خالی نسبت به متقاضیان کار) که افزایش ۵٫۷ درصدی داشته، نشان‌دهنده کمبود نیروی کار در کانادا و نیاز مبرم این کشور به پرکردن موقعیت‌های شغلی خالی‌اش است. معمولا عوامل فصلی، ماه سپتامبر را به ماهی با موقعیت‌های شغلی قابل تصدی بسیار تبدیل می‌کنند.
کدام حوزه‌‌ها بیشترین فرصت‌های شغلی را دارند؟
برای اداره آمار کانادا، فرصت شغلی‌ای با شرایط زیر یک موقعیت خالی محسوب می‌شود؛ که:
- وجود یک موقعیت شغلی خاص
- کار برای این موقعیت شغلی می‌تواند در عرض ۳۰ روز شروع شود
- کارفرما برای پر کردن این موقعیت شغلی به‌دنبال نیروی کار در خارج از سازمان است.
در این زمینه، بخش‌های خاص اقتصادی، همچنان مشاغل خالی بالایی دارند.
مراقبت‌های بهداشتی و کمک‌های اجتماعی
در ماه سپتامبر، بخش مراقبت‌های بهداشتی و کمک‌های اجتماعی با ۱۵۹۵۰۰ موقعیت شغل خالی، نسبت به ماه آگوست افزایش داشته است. کانادا برای کاهش کمبود نیروی کار و جذب متخصصان بیشتر در این بخش، اقداماتی نظیر رفع موانع اقامت دائم انجام داده است.
خدمات اقامتی و غذایی
بخش‌هایی که به‌طور مداوم درآن‌ها شاهد جستجوی نیروی کار بوده‌ایم. در ماه سپتامبر۱۵۲۴۰۰ موقعیت شغلی قابل تصدی در حوزه خدمات غذایی و اقامتی وجود داشته که نسبت به ماه آگوست افزایش ۱۲ درصدی دارد.
درحالی‌که بیشتر افزایش موقعیت‌های شغلی خالی را می‌توان به تاثیرات فصلی نسبت داد، بازگشت مداوم به پروتکل‌های قبل از همه‌گیری کووید ۱۹ به این صنعت کمک کرده است تا شاهد رشد اشتغال و استخدام باشد.
خرده فروشی
تجارت خرده فروشی با ۱۱۷۳۰۰ موقعیت شغلی در ماه سپتامبر افزایش اندکی در موقعیت‌های شغلی خالی داشته است. این بخش نیاز مستمر به نیروی کار دارد.
خدمات فنی و علمی حرفه‌ای
بخش گسترده‌ای که شامل خدمات حقوقی، حسابداری، معماری و مهندسی، طراحی سیستم‌های کامپیوتری، مشاوره مدیریت، تبلیغات، روابط عمومی و…. می‌شود. خدمات فنی و علمی حرفه‌ای یکی دیگر از بخش‌هایی است که نیاز مداوم به نیروی کار دارد.
در ماه سپتامبر، ۶۱۹۰۰ موقعیت شغلی خالی در این بخش وجود داشت. نرخ موقعیت‌های شغلی خالی در این بخش ۵٪ و برابر با میانگین ملی است که نشان از استخدام بالا در این بخش در ماه‌های آینده است.
تولید
تنها بخشی در صنعت که شاهد کاهش مشاغل خالی بود، تولید است که از ۹۲۱۰۰ موقعیت شغلی خالی در ماه آگوست به ۷۶۰۰۰ موقعیت شغلی خالی در ماه سپتامبر رسید.
در حالی که این موضوع می‌تواند به عنوان نشانه‌ای از افزایش استخدام در این بخش تلقی شود، این کاهش در فرصت های شغلی ناشی از چهارمین کاهش تولید ناخالص داخلی واقعی (RGDP) در پنج ماه گذشته است. تولید ناخالص داخلی واقعی یک معیار تعدیل شده براساس تورم است که ارزش تمام کالاها و خدمات را در یک صنعت منعکس می‌کند.
منبع: CIC NEWS
