شیوع ویروس کرونا، در نحوه کار کانادایی ها تغییرات زیادی ایجاد کرده است. در حالی که در بعضی بخش ها شاهد کاهش چشمگیر نرخ اشتغال بودهایم، تقاضا برای برخی از مشاغل در بخش های دیگر افزایش یافته است.
دولت فدرال کانادا درباره چگونگی تاثیر شیوع ویروس کرونا بر بازار کار در استان ها و مناطق مختلف کانادا تحقیقاتی انجام داده است. در استان انتاریو پژوهشگران ۱۰۹ شغل که نسبت به دوره قبل از کرونا تغییرات زیادی داشته اند را تجزیه و تحلیل کرده اند.
۹ مورد از از مشاغل پرتقاضا در انتاریو طی شیوع ویروس کرونا:
۱- مدیران تبلیغاتی، بازاریابی و روابط عمومی (NOC 0124)
در انتاریو، هزینه کردن روی تبلیغات سنتی طی شیوع ویروس کرونا کاهش یافته و این امر اشتغال در این بخش را تحت تأثیر قرار داده است ولی این صنعت به طور فزاینده ای در حال دیجیتالی شدن است.
بودجه شرکت های مختلف نشان می دهد که این مراکز که واقع در انتاریو هستند قصد دارند هزینه های تبلیغات، به ویژه تبلیغات دیجیتال را افزایش دهند.
۲- مدیران سیستم های رایانه ای و اطلاعاتی (NOC 0213)
اگر شما تخصص مورد نیاز برای مدیریت یک سیستم رایانه ای را دارید شغل شما یکی از مشاغل پرتقاضا در انتاریو محسوب می شود چرا که شرکت هایی که قبلاً به طور محدود اجازه کار در خانه را به کارمندان خود می دادند، حالا بیشتر به مدیران سیستم های رایانه ای و اطلاعاتی اعتماد کرده اند. بسیاری از شرکت ها در انتاریو قصد دارند دورکاری را برای مدتی طولانی ادامه دهند.
افزایش خدمات آنلاین از قبیل تجارت الکترونیکی، قرار ملاقات های پزشکی غیر حضوری و سایر خدمات آنلاین باعث ایجاد فرصت های شغلی در کانادا برای کارشناسان بخش فناوری و اطلاعات شده است.
۳- بیولوژیست ها و متخصصان مرتبط با این رشته (NOC 2121)
مشاغل این بخش شامل ایمونولوژیست ها، ویروس شناسان، کارمندان اطلاعات زیستی و داروسازانی می شود که در حال تحقیق بر روی ویروس کرونا هستند.
تحقیق و توسعه واکسن های بیشتر و روش های درمانی همچنان ادامه خواهد داشت. در نتیجه وجود فرصت های شغلی برای کارمندان در این حوزه نیز ادامه پیدا خواهد کرد.
۴- مشاوران و تحلیلگران سیستم های اطلاعاتی (NOC 2171)
دقیقاً مانند سایر مشاغل در حوزه فناوری اطلاعات، تحلیلگران و مشاوران سیستم های اطلاعاتی نیز در دوران کرونا جز مشاغل پرتقاضا در انتاریو به شمار می روند.
کارشناسان این حوزه برای کمک به شرکت ها با کار از راه دور بسیار مهم بوده اند. زمانی که در انتاریو قوانین قرنطینه اجرایی بود، تحلیگران سیستم های اطلاعاتی کارمندن اساسی محسوب می شدند.
فاکتورهای دیگری نیز وجود دارد که نشان می دهد تقاضا برای نیروی کار در کانادا در این حوزه طولانی مدت خواهد بود. به عنوان مثال، در حال حاضر شرکت های بیشتری در حال گسترش محصولات و خدمات خود به صورت آنلاین هستند.
۵- تحلیلگران پایگاه داده و مدیران داده (NOC 2172)
تحلیلگر و مدیر پایگاه داده یکی دیگر از مشاغل پرتقاضا در انتاریو در دوران کرونا بوده است. طی شیوع ویروس کرونا دولت کانادا و سایر سازمان های این کشور، این شغل را مورد اولویت قرار دادهاند.
تحلیلگران پایگاه داده در فرآیند تجزیه و تحلیل طی شیوع ویروس کرونا نقش اساسی داشته اند. علاقه مستمر به داده ها و تجزیه و تحلیل آنها، باعث تداوم وجود فرصت های شغلی در این بخش می شود.
علاوه بر این، به دنبال تقاضای بیشتر برای خدمات مجازی بهداشتی و اجتماعی در انتاریو، نگرانی در مورد جمع آوری، ذخیره سازی و مدیریت داده ها زیاد است. گرایش به سمت راه حل های آنلاین باعث افزایش فرصت شغلی برای کارشناسان این حوزه در استان انتاریو خواهد شد.
۶- تکنسین های آزمایشگاه (NOC 3211)
از جمله مشاغل پرتقاضا در انتاریو در دوران کرونا، تکنسین آزمایشگاهی است. در استان انتاریو به دلیل تعداد زیاد بازنشستگان و تعداد کم فارغ التحصیلان جدید در این رشته برای جایگزینی کمبود نیرو وجود داشت.
شیوع ویروس کرونا باعث شده است که تامین نیروی کار در این حوزه در انتاریو حتی در صورت افزایش تعداد کارمندان بسیار سخت شود.
با افزایش سن جمعیت در انتاریو و با ادامه همه گیری کرونا، تا زمانی که تعداد فارغ التحصیلان جدید رشته های آزمایشگاهی کافی نباشد، تعداد فرصت های شغلی در مشاغل این حوزه همچنان بیشتر خواهد شد و به نظر می رسد این مشاغل تا مدت ها جایگاه خود را در لیست مشاغل پرتقاضا در انتاریو حفظ خواهند کرد.
۷- طراحان و توسعه دهندگان وب (NOC 2175)
مشاغل این گروه همچنان از جمله مشاغل پرتقاضا در انتاریو به شمار می روند. علاوه بر این، گرایش مردم به خرید آنلاین از رشد فرصت های شغلی در این زمینه پشتیبانی خواهد کرد. افزایش خدمات مجازی نیز به تقویت این مشاغل کمک می کند.
۸- طراحان گرافیک (NOC 5241)
طراحی و تصویرگری گرافیک یکی از کاربردی ترین مشاغل پرتقاضا در انتاریو در دوران کرونا بوده است.
تولید محصولات دیجیتالی بیشتر، فرصت های شغلی بیشتری را برای طراحان گرافیک و تصویرگران فراهم می کند. به ویژه در ایجاد محتوا و گرافیک برای پلت فرم های تجارت الکترونیکی، بانکداری آنلاین و آموزش الکترونیکی.
۹- برنامه نویسان و توسعه دهندگان رسانه های تعاملی (NOC 2174)
اگر شما یک برنامه نویس یا یک توسعه دهنده رسانه تعاملی (مثل اپلیکیشن ها و…) هستید، تخصص شما در گروه مشاغل پرتقاضا در انتاریو قرار دارد. در ابتدای شیوع کرونا، از تخصص و حرفه این متخصصین برای کمک به انتشار اطلاعات استفاده شد.
دولت استانی انتاریو در حال همکاری با سازمان های مختلف است تا برای آموزش آنلاین، منابع دیجیتالی ایجاد کند. انتظار می رود چنین ابتکاراتی از کارمندان حوزه رسانه های تعاملی و همچنین برنامه نویس ها حمایت کند.
بیشتر بخوانید: مهاجرت افراد زیر 18 سال به کانادا
مهاجرت به انتاریو برای نیروی کار مشاغل ذکر شده
تقاضا برای کار و مهاجرت در کانادا دست به دست هم داده اند تا افراد جذب این کشور شوند. هدف از برنامه های مهاجرتی کلاس اقتصادی به طور خاص رفع کمبود نیروی کار و حمایت از رشد اقتصادی بلند مدت کانادا است.
بنابراین تعجب آور نیست که مسیرهایی برای رسیدن به اقامت دائم وجود دارد که برای نیروی کار در این مشاغل مورد تقاضا در نظر گرفته شده است.
همه این مشاغل در گروه نیروی کار متخصص قرار می گیرند. بدین معنا که شما می توانید از طریق سیستم اکسپرس انتری کانادا برای ثبت درخواستتان در یکی از این برنامه ها استفاده کنید.
انتاریو همچنین برنامه مهاجرتی استانی (PNP) خاص خود را دارد که می تواند منجر به اخذ اقامت دائم شود. داشتن پروفایل اکسپرس انتری نیز به شما در قبولی در برنامه های مهاجرتی پیشرفته استانی کمک میکند. برنامه مهاجرتی اولویتهای سرمایه انسانی (HCPS) انتاریو به طور خاص مسیرهایی پیش روی نیروی کار در بخش فناوری و سایر مشاغل مورد تقاضا میگذارد.
به عنوان مثال، مدیران تبلیغات و بازاریابی در پذیرش اخیر انتاریو PNP گنجانده شدند. از كاركنان فنی كه واجد شرايط برنامه HCPS هستند، ممكن است دعوت شود تا در پذیرشهای استانی برنامه مهاجرتی انتاریو (OINP) برای اخذ اقامت دائم اقدام كنند. این پذیرش ها شش شغل خاص IT را شامل می شود: مدیران سیستم های رایانه ای و اطلاعاتی، تحلیلگران پایگاه داده و مدیران داده، برنامه نویسان رایانه و توسعه دهندگان رسانه های تعاملی و طراحان و توسعه دهندگان وب.
همچنین، جدای از سیستم اکسپرس انتری، انتاریو دارای سیستم اظهارنامه علاقه مندی (EOI) خاص خود است که امتیازاتی را برای متقاضیان واجد شرایط که در مشاغل ذکر شده در استان کار می کنند ارائه می دهد. تعدادی از عوامل دیگر نیز باعث بهبود رتبه بندی متقاضیان می شود. استان انتاریو پروفایل های EOI را بر اساس اطلاعات وارده امتیاز بندی می کند. عواملی مانند سطح مهارت مورد نیاز در شغلی که برای آن پیشنهاد شغلی دریافت کرده اید و تجربه کار در کانادا. انتاریو از نظام طبقه بندی ملی مشاغل کانادا یا NOC برای امتیازدهی استفاده می کند.
سیستم امتیازدهی برنامه مهاجرت استانی انتاریو بسته به زیردسته مورد نظر متفاوت است. به غیر از سطح مهارت شغلی، به سابقه کار، دستمزد، تحصیلات، توانایی در زبان و منطقه ای که در آن کار یا تحصیل می کنید هم امتیاز تعلق می گیرد. استان انتاریو بنا به تشخیص خود برای پاسخ به نیاز بازار کار به متقاضی تا سقف ۱۰ امتیاز می دهد.
افرادی که برای خود کار می کنند ممکن است واجد شرایط برنامه مهاجرتی خود اشتغالی باشند. طبق آمار دولت، حدود ۳۰ درصد از طراحان گرافیک در انتاریو خود اشتغال هستند.
همچنین، برای مدت محدودی، کانادا برنامه هایی را برای نیروی کار ضروری که در طی شیوع ویروس کرونا در این کشور کار می کردند، ارائه می دهد. فعالین در بخش فناوری های آزمایشگاهی از جمله ۴۰ شغل در دسته مراقبت های بهداشتی هستند که تا ۵ نوامبر ۲۰۲۱ (۱۴ آبان ۱۴۰۰) یا تا زمان دریافت ۲۰,۰۰۰ درخواست، پذیرای متقاضیان است.
منبع: CIC NEWS